1,新威翔招聘條件較高,需要相關專業或經驗的人才,但武清地區人才供給不足或不符合要求。
2.新威翔的招聘渠道有限,主要是通過網絡平臺或中介機構,而武清地區的求職者對這些渠道關註不多或者不方便應聘。
3.新威翔的招聘政策比較嚴格,需要壹定的戶籍或者居住證明等資料,但是武清地區的求職者不具備這些條件或者不願意提供。
4.新偉祥招聘目標廣泛,希望吸引更多不同地域或背景的人才來增加企業的多元化和競爭力,而武清地區的求職者並不符合企業的期望或需求。