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30歲離職該怎麽辦?

要不要辭職的問題,不能單純以年齡來考慮,要多方面考慮。

首先要考慮辭職的動機。是因為厭倦了日常工作中的高重復,還是工作的難度超出了妳的能力,還是薪資待遇不符合預期。基於以上原因,建議積極解決離職的想法,而不是通過離職來逃避,因為以上原因在新的工作單位也會遇到,走到哪裏都會面臨。如果是因為發自內心的厭惡,身處工作環境給妳很大的壓迫感,甚至覺得自己的情緒會失控,那麽建議辭職,換壹個工作環境。

其次,如果選擇辭職,就不能沖動。最好是找公司承接的時候申請辭職。因為現在的就業環境不好,找工作很難,找到滿意的就更難了。職場窗口期長,不僅會讓妳求職困難,還會給妳的生活帶來更多的經濟壓力。

最後,新工作壹定不能馬馬虎虎。妳必須盡力滿足加薪升職和未來發展的要求,因為不盡如人意的工作會驅使妳很快產生再次跳槽的想法,頻繁的辭職會給新公司不穩定感,影響妳職業生涯的發展。

以上是我個人的分析,希望能幫到妳。