護理人才短缺是壹個全球性問題。尤其在國內，現有的護理人員顯然難以滿足社區護理、專業護理等新的護理模式的要求。高級護理人才短缺已成為我國護理事業發展的壹大障礙，護理人才的培養日益迫切。日前，在教育部等六部委推進的“職業院校制造業和現代服務業技能型人才培養工程”中，護理專業位列其中。能夠勝任新時代要求的高級護理人才已經成為我國最緊缺的人才之壹。
——全球對護士的需求迫切。
護士短缺不僅是中國的問題，也是世界性的問題。據悉，未來10年，美國、英國、加拿大、新西蘭、新加坡、日本等全球各國急需60萬名護理人才，僅美國近兩年就急需20萬名護理人員，到2020年美國註冊護士缺口將達到50萬人。統計顯示，在我國，醫養比僅為1: 1.1，不僅遠低於發達國家水平，也遠未達到衛生部1: 2的要求。13億人口中，護理人員總數只有1.28萬，中國有護士。