工作關系
直接上級： 財務部副經理
直接下級： 應付文員
聯系部門： 酒店各部門
對外聯系： 稅務機關、銀行
崗位職責
1. 負責各部門支票申請、雜項現金報銷的審核，根據酒店規定控制費用報銷。
2. 負責計算個人所得稅、營業稅的審核，並進行明細申報。
3. 根據稅務局規定，及時提出建議調整酒店相關規定。
4. 在審核費用支出的過程當中，對部門費用異常現象進行詢問，並及時向上級匯報，提出合理化建議。
5. 協助完成稅務及會計師事務所的相關核查工作。
6. 監督付匯、各供應商掛賬及賬齡的情況，及時發現問題並做相關調整。
7. 按時發放員工工資及壹切相關業務。
8. 每月對酒店的費用支出做出分析及預測。
9. 監督銀行劃撥業務的情況，有問題及時反饋部門並督促解決。
10. 負責每日銀行余額表的審核工作，對未達賬項進行查詢、調整，確保銀行賬的準確無誤。
11. 及時提供各部門所需數據資料。
12. 協調溝通與各部門的業務關系，做好日常工作。
13. 負責本班組員工的日常管理及培訓工作。
任職要求
文化程度： 大專以上文化程度。
英語水平： 酒店初級以上英語水平。
崗位證書： 持有初級以上職稱資格證書。
工作經驗： 具有3年以上酒店本崗位工作經驗。
素質要求： 熱愛本職工作、有敬業精神；責任心強、工作細致、快捷；堅持原則、善於溝通協調；熟知酒店收支情況，制定付款計劃能力、分析收支能力；掌握本崗位工作程序和標準，了解采購、收貨、付款程序，能夠對部門費用進行審核並善於提出合理化建議；熟悉各項財務規章制度，熟練操作電腦、掌握專業技能，能夠督導培訓員工完成本職工作。