秘書是指經過學習，掌握公關與文秘專業的基本理論與基本知識，熟悉現代文書學、秘書學的原理和方法，具有較強的寫作能力，能熟練地從事文書、秘書事務工作，能進行文章寫作、文學我和新聞寫作，有較強的公關能力。下面請看我為妳整理的中文類專業，歡迎閱讀，僅供參考，更多詳細內容請點擊查看。
中文類專業隨著互聯網、微博等新媒體的爆炸式發展，如今的政府已越來越需要學習如何與媒體打交道，尤其是處理突不及防的公***事件，這都需要有相當高的文字技巧及表達能力，所以對我們公務員在中文水平方面提出了很高的要求。
在每年的公務員招考中，中文類專業無疑是最受青睞的專業之壹。中文及相關專業主要包括漢語言文學、漢語言、中國少數民族語言文學、中國語言文化、中國文學、漢語言文學教育、秘書、秘書學、公***關系與文秘、文秘與辦公自動化、中文應用、經濟秘書、文秘、旅遊文化等專業。每年，全國各省市都會向社會招聘如負責文書處理、文件起草、辦公室事務、行政事務、新聞宣傳等職位，對於壹個中文類專業畢業的學生來說，應聘這些職位會有很大優勢。
財經類專業政府作為市場經濟發展的引導者，不僅對管好全國人民的錢袋子責不旁貸，還要為保證經濟可此續發展隨時制定經濟政策。但隨著市場經濟的進壹步深入，要管好這個口袋卻並不輕松，不得不需要大量的專業人才，才能保障整個社會經濟的正常運轉。
如今政府部門對財經類專業學生的需求主要有兩大方面：第壹類是財會類，如財政學專業、會計學專業學生;另壹類是經濟類專業學生，如金融學、國際貿易學等。其中，財會類專業的學生進入政府，最可能從事的是財務管理、稅收征管等財務工作和審計業務等方面的工作，而招錄部門，往往是如財政局、社會保障資金管理中心、社會醫療保險管理局等直接管理老百姓錢袋子的實權部門。而經濟類專業學生，他們更多的從事宏觀經濟研究及人力資源分析等方面的工作，進入的有像就業人才中心、對外貿易經濟合作局等部門。
根據近幾年國家領導人學歷背景看，很多都出生經濟專業，且國家對經濟也較為看重，如能進入以上部門當然是最好。當然以上部門招收條件壹般較為嚴格，尤其是學歷，所以立誌從政的同學，可能還需要繼續考研。
法律類專業無論社會如何發展，都不會脫離法制，所以法律專業不僅是最古老也是最抗衰的專業。尤其是國家正在努力建設法治社會的關鍵時期，更是需要壹批懂法、護法的有為青年進入政府部門補充血液。
法律類專業學生進入政府部門，往往從事的職位主要是負責涉法、法律法規、行政訴訟等相關工作、如勞動監察、醫療監察、勞動仲裁、交通外勤執法等。而相關單位也是如勞動人事爭議仲裁院、公***交通指揮調度中心、城市管理行政執法局等重要部門。
建設法制社會是國際幾代領導人幾經強調的國策，如果作為引導國家發展的政府部門都不懂法，那國策無疑是空談，所以每年公務員招考，各地對法律專業學生壹直情有獨鐘，尤其是法律碩士，更是香噴噴。
管理類專業人們都說，全世界最不好管的是人，更何況是? 億人。在每年的公務員考試中，不少崗位對管理類專業的畢業生需求很大，這部分招考職位在每次公考中都占據了總職位數的很大壹部分，因此可以說，管理類專業也成為了敲開公務員招錄大門的熱門專業。
管理類專業主要包括管理科學與工程類、工商管理類、農業經濟管理類、公***管理類、圖書情報與檔案管理類、物流管理與工程類、工業工程類、服務業管理類等八大類專業，其中在每年公務員招考中，尤以物流管理與工程類最受歡迎。隨著社會流通成本的上漲，直接影響到老百姓的飲食起居，為有效控制整個商品供應鏈，政府每年都會招收部分管理類專業，尤其是物流方向的學生，這些年，物流發展隨著國家大政策、大環境的改變，發展異常迅猛，這為吸收物流人才提供了廣闊的空間。所以管理類學生從政壹般會進入如：工商管理局、公***事業管理中心、郵局、政府公***政策部門等。
秘書工作的主要內容1.擬定、辦理公文
擬定公文是指根據領導者意圖和領導班子的決定精神起草公文或在領導者主持、指導之下，起草領導講話稿。
擬定公文是秘書工作的傳統職能。現代社會，擬定公文更成為秘書工作的壹項極其重要的日常工作。因為公文具有發布政令、傳達意圖、溝通情況、憑證記載等重要功能，因此，擬定公文是壹項非常嚴肅的工作，秘書人員應該以高度的責任心對待。
辦理公文簡稱辦文，是圍繞公文的形成、處理、管理所進行的全部工作，反映了公文在機關內部處理的全過程。
辦理公文是秘書工作中壹項最基本的工作內容，大致可以分為發文處理和收文處理兩類。其中，發文過程包括擬制、核簽、繕印、審核、簽發、立卷、歸檔等主要環節;收文過程包括簽收、分送、擬辦、批辦、承辦、催辦、註辦、立卷、歸檔等主要環節。在日常工作的發文和收文過程中，秘書人員都要按照黨和政府頒布的公文處理條例、法規和標準辦理，做到分工合理、責任明確，確保公文處理過程的嚴謹、規範、優質、高效，為公文發揮應有的效能創造條件。
2.辦理組織會務
辦理組織會務簡稱辦會，是指機關秘書部門或臨時設立的會議秘書機構辦理與會議有關的各類具體事務，目的是為領導人開好會議做會前、會中和會後的各種綜合輔助性服務。辦會過程中應主要做好以下工作：壹是會議議題的協調與安排，應與各方面協調聯系，將會上討論決定的事項預先整理形成文件形式後，再將其中已經立題的成熟文件交給主管領導，決定是否提交會議討論;二是會議的統籌安排，即從整體上安排好會議的各項方面事宜，如會議時間、地點、議程、參加人員、會場布置等;三是會議文件材料的印發、傳遞、清退、立卷、歸檔等;四是會議期間的各項服務;五是會議善後工作，如整理會議記錄、編寫簡報和會議紀要、督促檢查會議決策的落實等。
3.調查研究工作
調查研究工作是指圍繞中心工作，針對當前領導關心和急需解決的有關問題，調查了解相關情況，並進行分析研究，寫出調查報告呈交給領導機關或領導人。這是發揮秘書工作的參謀、助手職能，直接為領導決策服務的壹項重要工作。
每壹項調查研究均應做好調查準備、調查實施和調查總結收尾這三個階段的工作。其中，準備階段應根據領導工作的需求確定調查題目，擬制提綱;實施階段要註意選準調查研究對象，采用多種方式，廣泛搜集、認真整理、深入研究調查得來的材料;總結收尾階段就是對調查研究工作進行整體分析，在以前階段工作的基礎上，寫出調查報告。
4.信息處理工作
秘書信息處理工作是指按照黨政領導機關工作的要求，采集與處理信息，為領導正確決策和實施決策服務的壹項工作。凡是領導工作中要掌握的各種動態、情況以及實際工作領域中帶有苗頭性、傾向性的問題，都需要收集並及時反饋給領導部門。
開展信息處理工作首先要建立和健全信息網絡，這是搞好信息處理工作的基礎;其次要建立壹支德才兼備、思路開闊、反應敏捷，具有較強的觀察和分析問題能力的信息員隊伍;最後要實現信息處理工作手段的現代化，以便快速傳遞和處理信息。開展信息處理工作應確保信息的收集、加工、存儲、輸出、反饋等基本環節的工作質量。
5.溝通協調工作
對秘書工作而言，溝通協調工作的內容極為廣泛，依據協調對象劃分，有對上的協調(即對領導者之間和領導機關之間的協調)、對下的協調、同級之間的協調、上下級雙方的協調、同屬部門的協調、業務工作的協調等，而其中最常見的是業務工作的協調，如會議協調、公文活動協調、事項協調等。總之，凡是與領導決策和指導工作有關事項的協調，均屬於秘書工作的業務範圍。開展秘書協調工作時，可以利用的方式有電話協調、送文上門協調、請人進門協調、登門拜訪協調、召開會議協調等。
6.信訪接待工作
信訪接待工作是處理群眾來信和接待群眾來訪工作的總稱，是各級黨政機關、企事業單位、社會團體的秘書工作的壹項經常性的重要工作。收到群眾來信，要及時拆封，認真閱讀，做好摘記，準確交辦，按“分級負責，歸口辦理”的原則妥善處理或轉交有關部門辦理。有群眾來訪時，要熱情接待，認真聽記，恰當處理。
7.監督檢查工作
監督檢查工作的主要內容分為三個方面，即對黨的路線、方針、政策和黨政機關工作部署落實情況的督促檢查;對領導人批辦事件承辦情況的督促檢查;對文件和會議事項的督促辦理。監督檢查工作的具體做法主要包括催辦檢查、實地調研、日常查辦、綜合反饋等工作形式，其工作的最基本的方式就是向下了解情況，向上反映情況。
8.公務接洽工作
公務接洽工作是指辦理領導機關、平行單位、下級組織與本機關聯系公務事宜的接洽工作。這是黨政機關、企事業單位、社會團體均不可缺少的壹項工作，是作為機關“窗口”的秘書工作經常性的重要工作內容，主要包括：承辦處理各機關單位直接派人或通過電話形式來本機關商洽或聯系的公文事宜，有協助聯絡公務，安排領導人接見，答復詢問，落實承辦單位，解決來訪者食宿、交通等事項。為確保公務接洽工作的順利進行，秘書人員應做到忠於職守、認真執行交接班制度和請示報告制度，做好值班日記和電話記錄。同時，還應熟悉領導者情況，與有關部門保持密切聯系。此外，還應善於處理人際關系。