徐州樹恩中學作為壹所知名的學校，其教師福利待遇相對較好。以下是壹些具體的福利待遇：
1.薪資待遇：徐州樹恩中學的教師薪資待遇相對較高，基本工資加上各種津貼和獎金，使得教師的收入水平在當地處於中上水平。此外，學校還會根據教師的教齡、職稱和教學質量進行相應的調整，以激勵教師不斷提高自身的教育教學水平。
2.社保福利：徐州樹恩中學為教師繳納五險壹金，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。這些福利保障了教師的基本生活和退休後的生活。
3.假期安排：徐州樹恩中學的教師享有國家規定的法定節假日，如春節、國慶節等。此外，學校還為教師提供寒暑假等長假，讓教師有足夠的時間休息和陪伴家人。
4.培訓與發展：徐州樹恩中學重視教師的專業發展，定期組織各類培訓活動，幫助教師提高教育教學水平和專業素養。同時，學校還鼓勵教師參加各類教育競賽和學術交流活動，提升教師的知名度和影響力。
5.生活設施：徐州樹恩中學為教師提供舒適的辦公環境和生活設施，如寬敞明亮的辦公室、先進的教學設備、豐富的圖書館資源等。此外，學校還為教師提供壹定的住房補貼或者校內住宿，方便教師在校園內居住。
6.子女教育：徐州樹恩中學為在職教師的子女提供優質的教育資源，如優先入學、學費減免等優惠政策，讓教師安心工作，無後顧之憂。