1，網上報名
2.現場審查
(2)考試和評估
1，博士研究生，市外重點高校招聘人員，或副高級職稱以上人員公開考試招聘。考試錄用可由部門校長、相關專業教師、學校人事考核專家庫成員、教務處和組織人事處相關人員、紀檢監察人員(不少於5人)組成面試考核小組，負責專業考核；分數是100分。
考核總成績=面試成績。
其他人才公開招聘，考核過程分為初試和面試。
在初試中，報考人員根據所報考的職位參加了2次考試，每科成績為100。各招聘崗位按照1: 3的開考比例開考。達不到比例的，招聘崗位數相應減少到規定比例；如不能減少，取消該崗位招聘。
(1)教師崗位
教師崗位測試采取講課、講課、答辯和實際操作兩種方式進行，其分值各占初試成績的50%。