地方事業編什麽時候考？

地方機構的招聘考試在全國範圍內組織。地方事業單位規模相對較大的招聘考試包括事業單位統考(多個地區參加考試)、省級事業單位統招、市級事業單位統招。事業單位的考試壹般壹年1-2次。招聘公告往往在上半年的2-3月份發布，4-5月份進行考試。下半年9-6月發布公告，65438+10月，2月考試。除了大規模招聘，各地各單位還會根據人員缺口不定期進行招聘，基本上壹年很多次都有，時間不固定，以當地招聘公告上的信息為準。

事業單位考試科目包括職業能力測試、綜合應用能力和專業科目。具體檢查內容如下:

1，工作測試

綜合應用能力是主觀題，類似公務員考試《申論》；特別是綜合應用能力(A類)經常被稱為小應用。題型、考察方式、答題方式與公務員考試相同，但題量壹般比公務員考試少壹兩道。

2.綜合應對

職業能力測試簡稱職測，題型和考察方法與公務員考試的行政職業能力測試(簡稱行測)基本相同。因為事業單位不是政府行政機關，所以考試科目名稱去掉了行政二字。

事業單位考試中的“職業能力測試”和公務員考試中的“行政職業能力測試”只有區別，考試內容基本相同，涵蓋數量關系、言語理解與表達、判斷推理、數據分析、常識判斷等。

3.專業科目

專業科目不僅指參加公考，還包括參加專業課的加試。如果報考的崗位是特殊崗位(如法律、會計、醫生等相關崗位)，招聘單位壹般會在崗位表中註明是否需要參加相關專業知識考試。但並不是所有的職位都需要專業科目考試，這取決於招聘單位在招聘公告和職位表中的要求。