責任會計是在分權管理條件下，為適應經濟責任制的要求，在企業內部建立若幹責任單位，並對它們分工負責的經濟活動進行規劃、控制、考核與業績評價的壹整套會計制度。
責任會計職能是由壹設置責任中心，明確權責範圍。依據各部門經營活動的特點，將其劃分為若幹責任中心，明確職責範圍，使其能在權限範圍內獨立自主地履行職責。二編制責任預算，確定考核標準。將企業的總體目標層層分解，具體落實到每壹個責任中心，作為其開展經營活動評價工作成果的基本標準和主要依據。三建立跟蹤系統，進行反饋控制。對每壹個責任中心建立起預算執行情況的跟蹤系統，定期將實際數與預算數對比，找出差異，分析原因，控制和調節經營活動。四分析評價業績，建立獎罰制度。通過定期編制業績報告，對各責任中心的工作成果進行分析和評價，以實際成果的好壞進行獎懲，從而最大限度調動各責任中心的積極性，促使其相互協調，提高生產經營效率所組成的。
更多職業教育培訓，請查看：/catlist-3.html/?utm_campaign=baiduhehuoren