社區工會工作計劃範文2021 (1)
壹、指導思想:
認真學習貫徹黨的十六屆五中全會和市、區、街道工會有關會議精神，緊密聯系社區實際，以服務基層工會會員為出發點，切實維護會員權益，按照“建起來、轉起來、活起來”的要求，團結動員廣大社區工會會員在社區三個文明建設中發揮積極作用。
二、工作方向:
認真貫徹落實第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思路，進壹步突出和履行維權職能，積極推進民主制度建設，加強教師思想政治工作，加強工會組織自身建設，以德治教，弘揚敬業奉獻精神，上壹層樓提升辦學水平，努力創建“先進教師之家”。
三、主要工作內容:
1，加強工會自身建設。要增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責任感，加強思想作風建設，提高理論水平，就要把學習宣傳貫徹《工會法(修正案)》作為壹項重要任務，高度重視，統壹思想，采取措施，與依法治國緊密結合，進壹步增強會員的法律意識，強化法制觀念、民主觀念和權益觀念。
充分發揮基層工會的民主管理和監督制度。認真按照工會章程召開好工會代表大會，按照規定行使工會的議事、評議、建議或決定權，讓教職工參與學校重大問題的決策和日常事務的管理，增強主人翁責任感。3月中旬，選出代表出席嘉定鎮街道總工會第壹次代表大會。
深入實施社區政務公開，政務公開規定的相關項目要長期公布。把內容細化，定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項目，必須逐項列出。對居民舉報的各類事項要及時處理和答復。建立健全黨政軍工齊抓共管的社區政務公開領導格局，將政務公開作為每年職工代表大會審議的內容，進壹步推進社區建設的民主決策、法治建設和科學管理。
2.有效履行維權職能，積極行動送溫暖。
認真學習宣傳貫徹工會法，明確維權是工會義不容辭的職責，是工會向存在主義的回歸。深入開展送溫暖，繼續做好貧困社員建檔立卡工作，努力籌集資金，做好扶貧互助工作，為貧困社員多辦實事好事。要繼續堅持“五必訪”，即員工生病住院、家庭糾紛、思想情緒波動時必訪、親屬去世時必訪、高興時必訪，及時給成員送去溫暖。
3.做好宣傳工作，擴大工會會員隊伍。
社區要積極動員失業、下崗和社保人員加入社區工會隊伍，切實為社區工會會員謀利益，擴大工會組織的凝聚力和戰鬥力。預計年內會員人數將增加10人。
4.積極開展各種有益的活動，增強工會的凝聚力。
堅持積極開展經常性的文體活動，活躍會員文化生活，增強體質。計劃年內組織工會會議外出壹次，在春節、中秋節、11月開展壹次有意義的活動。增進會員的團結和友誼。更好地建設會員活動室，增加活動設備器材，豐富會員業余文化生活，滿足會員精神文化生活需求，增強工會活力和凝聚力。
5.攜手打造區級“職工之家”
社區工會將在年內開展區級“職工之家”創建工作，進壹步建立健全各項工作制度，做到年初有計劃、年底有總結。並做好年底的備案工作，迎接相關部門的驗收。
我們梨園村社區工會委員會要在黨總支的統壹安排下，按照法律和工會章程，圍繞社區中心，獨立自主、創造性地開展工作，真正把工會建設成為黨組織的好助手、行政的好幫手、會員的好朋友、團結民主、文明溫馨、進取向上的“家”。
附件:月度工作安排
1-2月:做好春節前的走訪慰問工作，舉辦工會會員迎新春座談會，組織工會會員參加社區春節聯歡會。
3月:召開工會會員大會，選派壹人參加街道總工會成立大會，做好優秀工會幹部的選拔工作。
4-5月:制定梨園村社區工會工作制度，組織成員學習新工會法。
6月:組織工會成員外出。
7月至8月:協助社區組織暑假活動。
9月:宣傳法律法規知識。
10月:在社區廣場舉辦文藝晚會。
11-12月:做好年度工作總結和資料歸檔。
社區工會工作計劃範文2021 (2)
壹、指導思想
20__ _ _、濱江社區(曹家塘)工會將全面認真學習貫徹黨和十八屆三中全會精神，按照鎮總工會的工作要求，自覺圍繞兩委中心，牢記宗旨，不負使命，積極發揮工會組織作用，動員廣大職工為促進曹家塘繁榮、文明、幸福建功立業。
二、主要任務
(1)繼續推進聯合工會規範運作，加強人文關懷和對員工的關愛。
繼續抓好聯合工會的規範運作，深入開展聯合工會工作。加強聯合工會建設，逐步完善相關制度，加強檔案管理；堅持走訪困難職工家屬，深化送溫暖等活動。同時，深入開展員工維權、困難幫扶、員工培訓、員工文體活動等工作。
(二)繼續實施工資集體協商，完善權益保障。
繼續堅持“組織起來，切實維權”的工作方針，繼續召開區域性聯合工會職工代表大會，推進企業簽訂工資集體合同，不斷擴大集體合同覆蓋面。
(3)積極開展員工培訓，創新員工培訓方式。
繼續實施“新員工、新村民、大培訓、大提升”質量提升工程。按照鎮總工會的要求，認真了解企業和職工需求，整合各類教育資源，創新培訓方式和載體，加大技能培訓力度，重視心理教育和心理健康指導，增強職工就業競爭力、人生意識規劃和社會適應能力。
(D)進壹步加強女工組織。
大力發展企業女職工組織，提高企業女職工組織組建率。堅持推進女職工組織與工會“三同步”(同步籌建、同步組建、同步審批)；著力維護女職工合法權益和特殊利益，推進女職工專項集體合同和女職工健康保險，切實維護女職工合法權益和特殊利益不受侵犯。
2021社區工會工作計劃範文(三)
壹、指導思想:
認真學習貫徹黨的十七屆四中全會和市、區總工會、街道工會工委有關會議精神，緊密聯系社區實際，以服務基層工會會員為出發點，切實維護會員權益， 並按照“建起來、轉起來、活起來”的要求，團結動員廣大社區工會會員在社區文明建設中發揮積極作用。
二、工作方向:
1，進壹步深入研究科學發展
充分發揮社區基層工會的民主管理和監督制度。認真按照工會章程，開好工會代表大會，按照規定行使工會的議事、評議、建議或決定權，讓社區更多的職工和會員參與社區重大問題的決策和開展日常活動，增強主人翁責任感。3月份組織壹次學雷鋒日工會會員義務勞動，4、9月份組織工會會員遊學，平時不定期組織各種工會活動。
深入實施社區政務公開，政務公開規定的相關項目要長期公布。把內容細化，定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項目，必須逐項列出。對居民舉報的各類事項要及時處理和答復。建立健全黨政軍工齊抓共管的社區政務公開領導格局，將政務公開作為每年職工代表大會審議的內容，進壹步推進社區建設的民主決策、法治建設和科學管理。
2.切實履行維權職能，積極行動起來送溫暖。
認真學習宣傳貫徹工會法，明確維權是工會義不容辭的職責，是工會向存在主義的回歸。深入開展送溫暖，繼續做好貧困社員建檔立卡工作，努力籌集資金，做好扶貧互助工作，為貧困社員多辦實事好事。要繼續堅持“五必訪”，即員工生病住院、家庭糾紛、思想情緒波動時必訪，會員去世時必訪，會員高興時必訪，及時給會員送去溫暖。
3.做好宣傳工作，擴大工會會員隊伍。
？社區積極動員失業下崗職工加入社區工會隊伍，切實為社區工會會員謀利益，擴大工會組織的凝聚力和戰鬥力。預計年內會員人數將增加10人。
4.積極開展各種有益的活動，增強工會的凝聚力。
堅持積極開展經常性的文體活動，活躍會員文化生活，增強體質。計劃年內組織職工會外出兩次，分別在春節、五壹、十月組織壹次有意義的活動。增進會員的團結和友誼。滿足會員精神文化需求，增強工會活力和凝聚力。
柳北橋社區工會委員會在社區黨委的統壹安排下，依據法律和工會章程，圍繞社區中心獨立自主、創造性地開展工作，真正把工會建設成為黨組織的好助手、行政的好幫手、會員的好朋友和團結民主、文明溫馨、進取向上的“家”。
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