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洛陽麥當勞、肯德基為什麽不招殘疾人就業?

首先,如果妳在麥當勞就業(無論是兼職還是全職),妳必須有當地衛生部門出具的健康證,而實際上妳是做不到的。

其次,不管健康證與否,從麥當勞的工作來看,聽力障礙會嚴重影響工作。如果妳會做菜,妳會和生產區的同事、服務區的同事溝通(比如壹個客戶點的菜很慢,想改單很難。收銀員告訴他不要先做單,聽不到就浪費時間精力,產品/和經理讓妳炒多少炒多少。)

另外,妳的相關技能其實在麥當勞也不是很有用。麥當勞的每個產品都有自己的生產流程。說白了,人只是按照生產流程在工作,沒有多少技術含量。他們不希望妳在原來的餐廳做飯。妳可以控制放多少鹽。放好了就好吃了。不這樣就不好吃了。麥當勞的產品沒有壹樣的調料,因為有專門的設備。