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人力資源部門有幾個層次。

四級。

中國註冊人力資源管理師認證由中國人力資源開發研究會下屬的專門機構職業資格認證中心管理。“註冊人力資源管理師”證書已取消(20165438+10月22日國務院發布《國務院關於取消壹批職業資格許可和認定事項的決定》(國發[2016]5號),取消包括註冊人力資源管理師在內的61資格認定。這裏說的是“報名”,不是全國統考中的“企業人力資源經理”。

第四級,企業人力資源經理:

1,連續從事本職業1年以上。

2.經本職業四級企業人力資源經理正式培訓,達到規定標準學時,取得結業證書。

第三級,企業人力資源經理:

1.取得大學專科學歷後,連續從事本職業工作3年以上;

2.取得大學本科畢業證書後,從事本職業工作1年以上;

3.具有碩士以上學歷;

4.取得本職業四級企業人力資源經理職業資格證書後,連續從事本職業工作4年以上;

5.取得本職業四級企業人力資源經理職業資格證書後,連續從事本職業3年以上,經本職業三級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時,並取得結業證書。

6.連續從事本職業6年以上。

二級,企業人力資源經理:

1,取得本科畢業證後,從事本職業工作5年以上;

2.取得碩士以上學位後,從事本職業工作2年以上;

3.具有大學本科學歷,取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書,連續從事本職業工作4年以上。

4.具有大學本科學歷,取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書,連續從事本職業3年以上,經本職業二級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時,並取得結業證書。

5.從事本職業已經超過13年。

6.取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書後,從事本職業工作5年以上。

7.取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書後,連續從事本職業4年以上,經本職業二級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時,並取得結業證書。

壹級,企業人力資源經理:

1.具有大學本科學歷(含同等學歷),從事本職業工作9年以上,經壹級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時,並取得畢業(結業)證書者。

2.具有碩士學位(含同等學歷),從事本職業6年以上,經壹級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時,並取得畢業(結業)證書者。

3.具有博士學位(含同等學歷),從事本職業3年以上,經壹級企業人力資源經理培訓達到規定的標準學時,並取得畢業(結業)證書者。

4.取得二級企業人力資源經理職業資格證書,從事本職業3年以上,經壹級企業人力資源經理正式培訓達到規定標準學時,並取得畢業(結業)證書者。

人力資源經理是指取得國家職業資格證書,從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法律事務等工作的管理人員。