每桌10人，還是按照當時的人來說。每桌都有壹位桌長可以回答妳的問題。受訓者都是每組的經理。所以妳可以表現的很好，因為經理已經在培養的過程中了。
在剛進來的A2上統壹培訓後，還會有線上培訓，比如如何使用excel。哈哈。
之後每年都有1-2周的統壹培訓，要麽在公司25樓，要麽在外面的酒店。培訓的人還是經理。隨著水平的提高，以後會有高層管理人員和合作夥伴來培養妳。
同時，不定期會有線上培訓。例如，會計準則的更新等...先看資料然後每個特訓後面都有壹個小考試，都是選擇題。通過之後，壹個認證就出來了。每次培訓都必須在培訓時間內完成，否則香港的培訓部遲早會來找妳麻煩，呵呵。
隨著水平的增長，有些訓練還是挺有意思的，對妳以後的發展也有好處。
我不知道答案。妳滿意嗎？還有其他問題要問。