培訓機構的主要業務成本是教師工資、教學工具、水電費等。
每月支付給教師的基本工資和課時費計入“應付職工薪酬”，即“主營業務成本”。
應計:
借:主營業務成本-應付職工薪酬
貸款:應付職工工資
問題:
借方:應付職工。
貸款:銀行存款
固定支出:各支出部分占年營業額的比例是固定的，即固定成本最小化，支付浮動成本。
當比例固定時，營業額增加時，浮動成本可相應增加，反之則減少，但不得高於定額。
計算前盡量把成本降到最低，減少不必要的投入，直到去掉。
固定成本支出:
1，房子租金。(可控:水、電、暖氣、空調、互聯網、物業)。
2.固定資產和消耗品折舊。
3.管理費用(可控:電話費、辦公用品、辦公費、飲用水、快遞、裝修維護)
4.稅費支出。
記錄外部教師培訓產生的交通費用。
如果外部專家產生的培訓費用是為了提升員工技能、上崗、轉崗等目的。，屬於職工教育經費發生的支出，合同協議中約定了專家的交通費，單位支付的發票連同專家講課費，可以計入培訓費用、職工教育經費，按規定標準在企業所得稅前扣除。
其實企業的職工教育經費很少，稅前扣除綽綽有余，最後匯算清繳的時候會有提醒短信，所以職工教育經費有壹定的節稅空間。
提醒:在扣除企業所得稅前，需要確定是否屬於職工教育經費範圍。職工教育經費的範圍見《關於企業職工教育經費提取和使用管理的意見》(洛鳴[2006]317號)第三條第五項。
屬於職工教育經費支出範圍的，可計入職工教育經費，按職工教育經費扣除。如果沒有，可以保守計入業務招待費，按照業務招待費標準在企業所得稅前扣除。
培訓機構的主要業務成本和收入是什麽？根據我們在上述文章中的介紹，該企業主要從事培訓
如果機構有業務，那麽培訓業務就是我們的主營業務，主營業務收入需要確認後及時結轉給企業。
具體的會計分錄請參考我們在上面文章中的介紹。