終於找到了喜歡的工作，即將步入職場，開始全新的職業生涯。妳們這些職場新人壹定很幸福，需要知道壹些基本的入門註意事項。接下來我整理了新員工入職需要註意什麽的相關內容。我希望妳喜歡這篇文章！
準備相關材料。
根據人力資源部的通知準備相關材料。入職前，人力資源部會發壹份入職通知，裏面會詳細介紹入職時間、公司地點以及入職時要帶的資料。壹般包括個人壹寸照片、身份證、銀行卡、學歷證書、學位證書原件或復印件。簡歷、近期體檢報告等。
就業準備。
在開始工作之前，妳需要聯系人力資源部，確定具體的時間和聯系人，也就是什麽時候找人。入職當天需要穿正裝，帶相關資料，帶筆記本和筆，最好帶水杯。妳也可以帶壹個u盤，裏面有妳個人資料的電子版。
誘導過程。
到了辦公樓，找人力資源部的聯系人。人力資源部會給妳講解錄用的相關事宜，包括收集相關資料，簽訂勞動合同，填寫相關錄用表格等。當人力資源相關事宜完成後，人力資源部會送妳到入職部並協助安排工位，收集電腦，辦公用品等等。電腦安裝、相關賬戶申請等。電腦安裝好後，會有IT老師為電腦安裝相關軟件，比如辦公軟件、Adobe reader、Foxmail郵箱等等。同時會開通相關辦公賬號，比如OA系統，郵箱賬號密碼，業務系統管理賬號密碼，考勤系統記錄指紋等等。
熟悉環境。
對於新員工來說，在新員工培訓之前壹般沒有具體的工作要做。這時候妳可以熟悉壹下新的辦公環境，比如公司的工作場所布置，茶室，衛生間等等。
開始工作。
在接受了正式的新人培訓之後，大家就要開始自己的職業生涯了。新人培訓期間，會和不同的夥伴壹起培訓，這些夥伴會成為他們在公司的好朋友。新人培訓結束後，會有領導對新人進行業務相關的培訓。大家都要好好學習，爭取早日成為壹名合格的專業人士。