1.目前市面上這種類型的培訓很多，不能說妳是最接近六適馬的吧？每年都有很多咨詢公司舉辦六適馬公開課，真的很多。10天的課，從幾千到幾萬不等。想培訓的話會有很多機會的~ ~ ~
2.如果妳以後想跳槽，六適馬作為敲門磚，不會給妳的簡歷加太多分，可以忽略不發。真正的行業經驗和技能沈澱，才是妳未來找到更好工作和更高薪資的保障。有時間可以多關註行業動態，加深對這個行業的了解和思考，肯定能為妳向更高的位置發展加分~ ~ ~
3，妳所謂的項目和管理發展，其實有些虛幻，沒有專業基礎，即使以後做項目管理，也會事倍功半~ ~ ~
4.狹義解釋的六適馬只是項目管理的方法之壹。它側重於邏輯和思維。這個其實很簡單。妳可以自己找壹本六適馬的書來理解。對於現在訓練的六個適馬來說，太多的時間都花在談論許多分析工具上了。我可以肯定的說，裏面70%的工具可能以後都用不到，很有可能妳學了以後在工作中會“為了用工具而用工具”。
5.最後建議，如果最後參加培訓，還是要實實在在的做項目，不要玩，在自己的工作崗位上找項目，認真做，認真問老師。如果培訓機構給妳壹個虛擬的項目，那是不負責任的。妳應該要求培訓機構承諾，老師壹定會給妳認真的項目指導，最好簽個合同什麽的，保護好自己的利益~ ~ ~
最後祝妳事業更好~ ~