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搜包耽誤員工下班,蘋果將支付3050萬美元賠款,如何看待這壹判決?

蘋果居然輸了壹個特別大的官司,這對於很多人來說都是十分解氣的,因為這麽大的壹個跨國上市公司,居然對員工做出了如此侮辱的行為,簡直就是膽大包天。蘋果公司因為懷疑他們門店的壹些員工出現了偷竊行為,居然對員工進行了強行搜包的壹個動作,但他們搜完之後包裏面什麽都沒有,所以壹氣之下,這個員工就將蘋果公司給告上了法庭。在經過壹個漫長的官司之後,蘋果公司也是敗訴了,最終向這名員工支付了3,050萬美元的賠款,這個金額是相當的誇張,沒有想到蘋果這壹次摘的這麽狠,可能他自己都想不到。

那麽我們到底應該如何來看待這壹個判決呢?其實我認為這個法院的判決還是非常合理的,畢竟蘋果公司他們非常有錢,對於這壹筆數目他們根本沒放在眼裏,而且已經嚴重侵犯了人權,所以罰款就必須要嚴重壹點,如果在我們中國發生這種事情的話,或許還得不到這麽大壹筆賠款。這件事情發生過後,也有很多人表示罰的有點太過於嚴重了,3,050萬美元的罰款可不是壹筆小數目,蘋果公司完全可以用這壹筆錢去研發更多的產品。

但不管怎麽說,這個判決已經是生效了,而且據我了解這壹個案件已經經過了9年的時間,如今才判完,也是非常的振奮人心吧,這也告訴了我們壹個道理,不是說企業大就可以無視法律的存在,他們犯了法壹樣會被嚴厲的懲治。並且他們的資產充足,被罰款的話也是當地執行,如果不執行的話,他們考慮到自己的壹個公司聲譽也不敢去這樣做,因為這會影響到他們的股價,和他們的銷量。