因此，第二和第三個問題可以壹起來談，去版房做學徒和找個別的師傅學習好處就是能看得見摸得著每天都接觸的是真真實實的制版技術，不會有可能找壹個教得很理論很基礎的培訓學校學出來不能打版或打出來的版不能使用的情況，但這有壹個局限性就是，師傅還徒壹般都是他想到什麽就教妳什麽，他沒有壹個循序漸進的過程，也沒有壹個系統的教學方案，相當於我們在學前班家裏教我們認字，父母每天看著報紙教我們三到五個字，壹年能5000字了，但是我們要學會所有漢字並的認讀寫，積累大量的詞局和語法，我們最後是先學拼音、部首，我們的學習目標是要做壹個文字工作者（作家或編輯），這樣如果跟著師傅五年的時間也是能學出來的，因為五年的時間所有這些問題都會在實際工作中遇到，當然首先這個師傅的技術和綜合專業能力是不錯的。以前的版師很多都是這樣師傅帶徒弟帶出來的，但他們壹般都是從工廠車位、組長、樣衣壹點點上來的，工藝基礎好學起來會快很多，另外，原來的版師要求還是比較低壹些，學的人也少，很多人剛開始有試錯的機會。
所以，現在答案就有了，如果找壹個教授理論，教得很基礎的、教得不系統的培訓學校，還不如找壹個師傅帶。第二，找學校我的建議壹是看學校學校整體氛圍和學生學習狀態，二是看師資，三是看學生作品，如果妳覺得這三項妳都沒有經驗，那就多找兩個在校的學生問問，學生的立場是最能反映真實情況的。如果那個學校都不讓妳單獨接觸學生說明他們沒有自信，肯定在校學生有對學校很大的不滿，所以，選擇學校正確的方式應該是選擇幾個妳認為從網上信息、網絡和電話交流覺得不錯的學校直接去，按我上面說的方法去判斷，如果行的多聽幾天課，時間能說明壹切問題，看上課情況，看自習和訓練時的情況，壹個好的服裝學校學生應該是很忙的，就跟這個行業的工作壹樣，因為操作性強，如果覺得不行，不要耽誤時間馬上離開再去比較其他的學校。
（二）下面是我收集的尚裝給學生的服裝制版師應聘、面試須知,大家可以參考：
壹. 應聘考試前要準備好自己的個人資料
1.個人簡歷：簡歷真實可信，內容簡潔清晰。
2.個人作品集要將平時制作的衣服拍成照片，整理成冊，附在簡歷上ps：可針對應應聘的公司做相應的調整
二. 要對應聘的公司做好充分的調研工作包括公司特征，產品特點，適應人群以及考試要求等。此外，在考試之前，要先進行1-5個版的模擬考試練習。以下內容詳細介紹了各類公司應聘考試技巧
1. 內銷品牌企業：
A. 做有效的溝通考試時看到圖例，要先詢問該圖的概況，包括：a.尺寸要求：該圖款式所針對顧客的凈體尺寸，各部位成衣尺寸或是直接由主考版師確定該成衣尺寸b.款式細節特征c.材料特征d.確認考試成品狀態：①凈版；②毛版及裏子版；③凈版、毛版、裏子版及坯布樣衣ps：打版時，可以詢問，但是要註意尺度，集中詢問，不要零散
B. 重視樣版的細節及版面整潔a.考試過程中，要註意樣版線條幹凈整潔；絲道、對位點、文字細節等標記清楚，以及對齊修順等都要嚴格把控。此外，如需制作樣衣，也要將樣衣熨燙，疊放整齊。b.樣版打好後，需折疊整齊後放入檔案袋裏，並附上版單及個人簡歷（有效聯絡方式）。版單要填寫詳細（如尺寸等），檔案袋壹面帖上版單，另壹面附上簡歷
c.要註意自身的綜合素質，桌面衛生，垃圾擺放等
d.考試結束後，可以利用拍照，拓畫等方法把考試的圖例帶回來。回校後，要重新制版，並把坯布樣衣做出來，經由老師審核修改後再次送到該應聘的企業，要不斷的修正，跟進
e.考試結束後，詢問並確定公司的反饋時間ps：考試本身就是鍛煉的過程，要在考試中成長！！
2.外銷品牌企業：
A.嚴格按照其各部位尺寸要求進行制版外貿公司對成衣尺寸的要求十分嚴格，制版前壹定要詳細詢問成衣尺寸
B.其它同內銷品牌企業考試特點
（三）很多人問到的工作好不好找？剛出去工作時工資是多少？還有的人問到哪個學校是否介紹工作？我想說的是服裝行業很缺少有水平的技術人才，但是這個行業目前“知道了但不會，會了但不能做好”的人已經飽和了，因為隨著目前的自動化和服裝行業整體的提升，服裝公司樣版的試錯成本越來越高，服裝公司要麽就提供操作崗位要麽就用壹個能打出的版比較成熟馬上應用於生產的，問到工資，壹個最基本的標準就是妳三年後的期望薪金是10000以上，那妳剛學出來打出來的版做的衣服要跟國內壹線商場品牌的成衣壹樣，而且是所有的款式和應用變化都能解決，那妳剛從學校出去工資應該是4000左右，剛出去工作壹是沒有行業經驗，不知道公司的流程，跟設計師、樣衣和工廠溝通也會有困難，另外，在學校練得再多還是不夠熟練，服裝公司是要效益的，老版師能很輕松地把問題就解決，妳可能會陷入設計師、樣衣、工廠廠長的溝通泥潭中，即使妳覺得自己也懂壹些設計，工藝妳做得也不差，老版師壹天出壹件，妳可能要壹天半兩天才能出壹件，所以剛開始工資就會少壹些，沒什麽不平衡的，同樣如果三年後的期望薪金是6000左右，妳的版應該像國內二三線品牌壹樣，剛出去工作是工資在3000左右，如果妳剛畢業時打的版跟批發市場的壹樣，那剛工作可能在2000左右，三年後可能在4500左右，如果妳在學校只能打基本款，還有很多問題沒有解決，甚至妳也不知道自己的水平怎麽樣，還有的在學校從來沒有出過成品樣衣，那這樣剛出去真是不好找工作，即使能找壹個版師助理的崗位，但也不能總做助理啊，要想在助理的崗位把制版技術學好幾率很小，有很多從努力程度和聰明程度都超越常人的都沒有做到，我說的這些如果是在培訓學校學過制版的，妳們可以對應壹下自己在哪壹個水平，當然我說的這些也不能絕對，只能說是壹個基本情況，我們這有壹個學生，09年的，剛出去我們覺得他技術方面還不夠，他在老師休息的時候從門縫塞壹封信到老師辦公室就出去工作了，剛出去工資是3800，10年11年同學都說他的衣服在做走秀了，工資也漲了兩三次，前段時間學校聯系他寫壹點在尚裝學習期間的感言，了解到他已經做到國內壹個壹線品牌的技術總監了，工資也10000以上了，但是這是個例，他的溝通能力、應變能力和處理事情的成熟度還是很不錯！我希望這些不但供沒有過制版學習經驗的人學習，同時壹些參加過制版培訓的朋友們也看壹看，或許能有壹些收獲，網上有太多的人抱怨，也有太多的人憤懣，可能也有壹些人覺得為什麽工作那麽不好找！關於制版的學習方法，學習內容和學習中註意的事項，這些影響制版學習的成功因素這裏就沒法壹壹寫出來，我想以後在網絡平臺和網站上多發壹些這部分內容，正像我們這的學生反映的，“畢竟因為各種原因不能來學習的人還是更多，如果能讓他們也能早些認識這些多好”，整個行業的提高我們自己才能真正提升！