首先，這個人是如何打破僵局的？如果不用投影等多媒體來做，單純的在戶外做壹些活動叫破冰，那麽100%都是教練。不是教練！看這個人的氣質，言談舉止。如果不能說出有深度的語言，只能對項目中的壹些表演進行壹些粗略的點評。這個人100%是教練。另外，培訓師用頭腦和心靈幫助學員升華，教練用身體幫助學員進行項目操作，比如高空防護。如果這個人工作經驗不到5年，更何況他剛大學畢業，妳覺得他是教練還是培訓師？
教練和訓練師做的拓展訓練，效果完全不同。教練打遊戲，教練做訓練科目。教練用身體，教練用知識。自貢有培訓師，天上只有龍飛！其他人是教練。有的公司隨機請幾個教練冒充培訓師來忽悠客戶！結果培訓沒有效果。如果只是想搞工會活動，請幾個教練當然沒問題。如果妳想做培訓，我建議妳找壹家有實力的培訓公司。最重要的不是做壹兩天的拓展訓練，而是訓練後幾個月的跟進鞏固。