在我們的生活中，有很多遊戲，那麽有哪些沒有道具的戶外拓展遊戲呢？以下是我分享給大家的無道具戶外拓展遊戲。歡迎閱讀。
首先，盲人走路
兩人壹組玩(比如A和B)。
A閉上眼睛，把手伸給B。B可以編造任何地形或路線，並向A口述註意事項..
往前走。。。采取措施。。。。跨越事物。。無道具團隊遊戲無道具團隊遊戲。。左轉或右轉。。。
然後交換角色，B閉上眼睛，A引導B。
分析:
1.通過體驗，讓玩家感受到信任和被信任的感覺。
2.作為被拖方，妳要全身心的信任對方，按照對方的指引大膽行動；作為拖拉機，它要對夥伴的安全負全責，保證每壹個動作的指令都是正確清晰的。另外，萬壹指令錯誤，很難重建信任。
第二，解開手鐲
形式:10人壹組最好。
時間:20分鐘
材質:無
合適的目標:所有人員
活動目的:讓團隊成員知道采取什麽步驟來解決團隊問題，傾聽在溝通中的重要性以及團隊合作精神。
操作程序:
1.教練要求每組站成壹個向心的圓圈。
2.訓練者說:先舉起右手，握住對面人的手；再擡起左手，握住另壹個人的手；現在妳面臨著壹個復雜的問題。盡量解開這個亂網，不要松。
3.告訴大家會解決，但是會有兩個答案，壹個是大圈，壹個是壹組圈。
4.如果在過程中確實無法解決，訓練者可以允許隊員決定斷開相鄰兩只手壹次，但再做壹次時必須立即合攏。
討論:
1.壹開始妳是什麽感覺？妳感到困惑嗎？
2.解了壹點，妳的想法有變化嗎？
3.最終問題解決後，妳感到快樂嗎？
第三，猜名字遊戲
形式:分成5人壹組，壹個班20人最合適，所以有4組。
時間:15-20分鐘
材料:四頂印有名人名字的禮帽。
適用對象:最適合培訓銷售人員和壹線管理人員。
活動目的:
培訓壹線經理，或者參與培訓的銷售人員，熟練使用封閉式問題，利用獲得的信息縮小範圍，從而達到最終目的。這項訓練讓學生練習如何組織問題，並分析在尋求肯定答案的過程中獲得的信息。
操作程序:
1.在教室前面放四把椅子。
2.每個小組選擇壹名代表作為名人坐在椅子上，面對團隊成員。
3.培訓師會給每壹個坐在椅子上的名人帶來壹本寫有名人名字的無禮帽無道具團隊遊戲百科全書。
4.每個組的人除了坐在椅子上的人都知道自己是誰，但是沒有人能直接說出來。
5.現在，從1開始，他必須問壹些封閉的問題，比如“我是嗎...?"如果團隊成員回答是，他可以問第二個問題。如果團隊成員回答沒有，他就失去了機會，輪到2號提問，以此類推。
6.誰先猜出他是誰，誰就贏了。培訓師應該為獲勝的團隊準備壹些小禮物。
討論:
妳認為哪位名人提問者最符合邏輯？
如果妳是名人，妳會如何改進提問方式？
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