壹是以商務休閑男裝為突破口，確立“從地域品牌到民族品牌”的品牌發展戰略
公司認真分析研究了國際國內服裝行業的發展趨勢，提出了品牌建設的發展戰略，即以商務休閑男裝為突破口，壹手抓品牌建設，壹手抓質量，以品牌促質量，以質量創名牌，帶動規模效益同步增長，提高自主創新能力，形成有競爭力的區域強勢品牌。幾年來，公司在推進品牌戰略的過程中，壹直堅定地致力於這壹戰略思想，優勢效應開始顯現。漢玉來已成為山東、河南、河北、陜西、山西等地區的名牌產品，目前正逐步帶動其他地區的發展。
第二，以產品設計實力創新品牌發展
韓雨來的商務休閑男裝，其產品線以商務休閑為主，設計師結合廣大成功成熟男性的實際需求，順應國際個性化潮流，加強自主開發設計，引領時尚潮流。產品設計是品牌的靈魂。基於高起點、高投入、高技術，公司成立了韓宇萊的品牌車間——服裝設計中心，擁有進口服裝計算機輔助設計系統(CAD)和設備齊全的打樣車間，實現了設計排版的全電腦化。公司引進了北京服裝學院、山東服裝學院等專業院校的優秀服裝設計畢業生，建立了設計師團隊。這些設計師在國內服裝設計大賽中多次獲獎。每年設計的服裝超過100種，充分詮釋和展現了韓雨來的品牌定位。壹流的設計實力成就了韓宇萊品牌的核心內涵——不僅版型簡約大方、細節創意、工藝精良、款式亮麗，更是商務休閑男裝品牌的代表，在個性中體現流行，在時尚中凸顯功能性，成為男裝消費熱點。
第三，以質量培育品牌發展
要成為國內乃至國際品牌，質量是根本。在打造韓宇萊品牌的過程中，公司始終牢記“質量第壹，信譽至上”的方針。以“100%合格”為質量目標，為確保韓宇萊品牌產品的質量，公司全面實施了ISO9001國際質量體系認證。從原材料的購買到成品的交付，公司設置了360多道工序進行嚴格認真的質量控制。堅持“不合格原料不投產，不合格產品不出廠”。為了開闊工廠管理和生產人員的視野，我們每年都要組織他們分批參觀學習，拜訪客戶，加強感性認識。我們還邀請國外客戶質檢人員到工廠介紹他們的檢驗標準，介紹和學習大客戶提供的質檢規則，快速提高產品的整體水平。
第四，以企業文化推動品牌發展
強大的企業文化為韓鈺來的品牌註入了豐富的內涵，韓鈺來的文化突出三個特點。壹是和諧精神，秉承“和諧、融洽、融洽、融洽、享受”的精髓，打造優秀的團隊和和諧的企業。二是建設學習型企業。“我們有能力，我們更努力”，充分利用自習室和圖書館培養員工的學習意識，采取“內培外引”的方式豐富學習方法，聘請專家學者授課，提高學習質量，利用崗位培訓和技術競賽檢驗學習效果，使韓宇來團隊始終保持向上的勢頭。三是註重責任感，崇尚道德。“以義取利，以德興企”，企業守法，對社會和員工負責；員工按紀律工作，對企業和家庭負責。企業與員工的互動構成了同壹個責權利體。正是這些獨特的企業文化，將“成熟、穩重、舒適、瀟灑”的氣質嵌入了漢語萊這個品牌。
五、量力而行，穩步推進品牌戰略。
實現壹個真正有影響力、有生命力的品牌，絕不是時間問題。建立壹個品牌需要壹定的時間。國際知名的可口可樂和耐克，發展了幾十年甚至上百年。保持平常心，尊重市場發展規律，才是正道。如果壹味追求速度，甚至有賭博心態，欲速則不達。做品牌，要有壹種精神，就是挖好多年的井。我們挖不了無數個坑，卻挖不了壹口井。基於這樣的認識，韓宇來的品牌很好的把握了規模、品牌建設投入和廣告務實運營，將投入產出比控制在合適的範圍內，穩步推進品牌戰略。
品牌是企業的形象和生命。品牌建設是壹條艱難而漫長的道路，但漢語萊堅信，只要我們堅持不懈地探索和自主創新的精神來建設漢語萊的品牌，我們就壹定會創造更多的輝煌。