騰訊員工平均月薪7.6萬，根據騰訊第三季度財報中該季度的薪酬總成本和員工人數，粗略估算出來的
壹.騰訊第三季度財報11月12日，騰訊宣布第三季度財報，根據財報顯示騰訊截至第三季度末，騰訊員工***有77592人，該季度的薪酬成本為177億元，按照薪酬成本和員工總數，粗略計算每個員工的平均月薪為7.6萬元，比財報今年第二季度末的推算的月薪高出1000，當然薪酬總成本，包括社保、福利等非工資性支出，以及培訓等成本，高於員工工資收入，尤其是實際拿到手的工資收入
二.騰訊員工平均月薪7.6萬，實際到手月薪並沒有7.6萬薪酬成本為177億元除以77592人再除以3（壹季度等於3個月），得出的平均月薪，其實是不準確的，薪酬成本包括了固定工資、年度服務費、年度績效獎、還有保障類福利、關懷類福利、彈性福利、員工各類培訓，月薪指的是月度工資，但是薪酬成本拆分出來，並不是只有工資這壹項，所以這麽簡單粗暴的計算月薪是不對的。而且騰訊崗位定薪是不同，同崗而職級不同，薪酬都會差別很大，而同級但是不同崗位，核心崗位和普通崗位薪酬差距是非常大的，騰訊分為T1/T2/T3/T4***4級，每級又細分為3小級，T3.1以上開始另外有股票，股票也是包含在薪酬成本裏，但是只有T3開始才有股權，T1和T2才是員工集中的層級，如果要真的計算騰訊員工的平均月薪，應該是單獨拿出T1和T2的固定工資、績效再扣除保障類、關懷類等福利還有T1和T2員工人數，這樣算出才能算是員工平均月薪，按照原先的算法並沒有任何的參考價值